Нарушение Иерархии.

 ⭐️Для тех, кто интересуется расстановками и спрашивал как они работают, начну рассказывать с основных моментов.
⭐️Это метод психотерапии, основоположником которого считается Берт Хеллингер. Классические расстановки работают с родовыми  системами.

Сейчас существуют различные разновидности: расстановка травмы по Рупперту, шаманские расстановки, бизнес расстановки и тд.

🔴 Я владею  не только классическими, но и по Рупперту, образными, расстановками частей и в феврале иду на обучение по организационным бизнес-расстановкам.
💎Это позволяет мне работать на разных уровнях: внутриличностный, личностный, родовой, опыт души.

♾В системной (семейной) терапии существует три  базовых закона.
Закон Иерархии.

Закон Принадлежности.

Закон Баланса.


➡️Закон Иерархии говорит о том, что тот, кто пришёл в систему раньше, имеет приоритет перед тем, кто пришёл позже.

Это касается всех систем:  семьи, рабочих коллективов, социальных структур.
💎В семье:
родители «больше» детей

старшие братья и сёстры «старше» младших

предыдущие партнёры (в истории системы) имеют своё место

Иерархия - имеется в виду не власть или подавление.

Это про порядок, опору и безопасность.

😭 Как работает этот закон?
Когда каждый занимает своё место, энергия в системе течёт свободно:
✅детям не нужно «тащить» взрослых
✅партнёры могут быть на равных
✅человек чувствует устойчивость и внутреннюю силу

Иерархия даёт ощущение:

«Я на своём месте. Я не обязан быть кем-то другим».

⬇️ Как выглядит нарушение закона Иерархии в жизни?
Когда порядок нарушается, в системе возникает напряжение. Часто человек даже не осознаёт, что живёт не на своём месте.

Вот как это может проявляться:
➡️ Ребёнок становится «родителем» своим родителям
Он утешает маму, поддерживает папу, берёт ответственность за настроение взрослых.

Во взрослом возрасте - хроническая усталость, чувство долга, трудности с личной жизнью.
➡️ Женщина ставит себя «выше» мужчины
Контролирует, поучает, решает за двоих.

Партнёр теряет силу или уходит. Возникают конфликты, холод, одиночество вдвоём.
➡️ Сотрудник «знает лучше начальника»
Внутренне обесценивает руководство, нарушает субординацию.

Часто - проблемы на работе, ощущение, что его «не ценят».
➡️ Родители конкурируют с детьми
Мама ревнует сына к его партнёрше, отец соревнуется с дочерью.

Дети чувствуют вину за свой успех или счастье.

🫥Почему система «наказывает» за нарушение?
Потому что системе все равно, она стремится к порядку.

Часто «плата» выглядит как:
повторяющиеся сценарии

болезни

одиночество

финансовые трудности

эмоциональное выгорание
💠
На расстановке мы видим нарушение и
признаем:
“Ты - большой, я - маленький.

Ты был раньше, я - позже”
.

"Я не могу больше нести ваше. Это для меня слишком"

" У тебя свое место, а у меня свое."

🎆И именно с этого шага часто начинается настоящее исцеление.

Завтра расскажу что такое триангуляция, парентефикация и эмоциональный инцест.

✨ А бывает ли у вас, что возникает ощущение
' я не на своём месте" ?

Если да, то приглашаю  на диагностическую сессию, где мы посмотрим вашу семейную систему и определимся нужна ли расстановка.


 ❤️❤️❤️
С уважением и любовью к Вам,
психолог Алла Балабанова
📞                                               
Первая встреча-знакомство 60 минут - бесплатно.

Только для подписчиков моего телеграмм канала https://t.me/Alla_Balabanova