Третья ступень осознанность – это уже про активные действия. Главная движущая сила здесь – амбиции и желание чего-то добиться.
Зачастую, чтобы продвинуться вперед, не требуется узнавать что-то совершенно новое. Главное – правильно применять уже имеющиеся знания в нужном порядке.
По сути, определение этой самой правильной последовательности – это почти весь секрет успеха (примерно 80%). А когда она найдена, остается просто методично следовать ей – это оставшиеся 20%.
Но как только захочется снова подняться выше, придется отказаться от прежней последовательности и начать поиск новой, более эффективной.
Правильная последовательность – это умение видеть взаимосвязи между множеством фактов и выстраивать их в логичные цепочки, ведущие к оптимальным решениям, приближающим к желаемым целям.
Действия, в свою очередь, это мера того, как быстро и много мы совершаем ошибок, получая новый опыт и учась на них.
В предыдущих публикациях я описала осознанность на начальном и на втором уровне.
Второй этап осознанности, из куража плавно перетекает в действие, и третий этап осознанности можно назвать - «нагулялся».
Человек начинает экономить на «чувственных наслаждениях» в пользу разумного расходования ресурсов. Суете здесь не место.
Осознанность на третьем уровне, это планирование. Это когда ты уже не читая квитанцию на коммунальные услуги, знаешь сколько тебе надо заплатить, и сколько у тебя останется, и сколько надо отложить на форс мажорные обстоятельства. Ты знаешь последовательность.
Жизненное кредо таких людей – "Я могу изменить мир, и я это сделаю!". Они не ждут милостей от судьбы, а сами куют своё счастье. У них есть ощущение, что они могут влиять на реальность, преобразовывать её через свои поступки.
Это уровень предпринимателей, деловых людей, тех, кто привык действовать силой. Но есть и иллюзия всемогущества. На этом уровне все даётся нелегко, через усилия и конкретные действия.
И тут возникают ситуации, когда человек просто не знает, что делать, как повлиять на происходящее.
Нет нужной "технологии", чтобы достичь цели. И тогда наступает разочарование и ощущение беспомощности. Либо можно купить необходимые знания или обратиться к специалисту за советом.
На этом уровне, чтобы хорошо зарабатывать, нужно продавать небольшому числу очень обеспеченных людей, либо огромному числу людей с небольшим достатком.
В первом случае важен персональный подход, а во втором - автоматизация процессов.
Если попытаешься автоматизировать решение проблем богатых, они уйдут к другим, ведь им важен сервис и личное внимание.
А если начнёшь решать проблемы бедных вручную, то выгоришь, потеряешь покой и будешь жалеть о вложенных усилиях.
Состоятельным людям нужны эксклюзивные продукты по высокой цене, а тем, у кого меньше денег - доступные товары в большом количестве. Сделать выбор на этом этапе очень трудно.
В бизнесе на этом уровне главное – победа, быть номером один. "Если не первый, то ты никто". Конкуренция очень высокая, люди мотивируются соперничеством и соревнованиями. Важен успех, который можно измерить в конкретных результатах. Общение строится через приказы и контроль, отчётность.
Этот уровень хорош, когда все бизнес-процессы уже отлажены. Здесь важна конкуренция и мотивация сотрудников через состязания и конкурсы.
Состояния, характерные для этого уровня: окружение "не тех" людей, есть опасность, что вас опылят "не те пчёлы", и не обойтись без "правильной" компании.